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2021加拿大移民可以享受哪些福利?

移民后有没有公民福利?加拿大国家对于公民的福利政策可以说是出了名的好,加拿大更是因此被广大移民人称为「移民圣地」,加拿大公民多不胜数,那么加拿大移民究竟具体有哪些福利?


加拿大移民


一、医疗保险Medical Service Plan (MSP)

加拿大每个省都有医疗保险计划,给国民以基本医疗保障。加拿大政府每年拨款约 48 亿加元用于实现医疗保健福利。一般情况下,医疗保险计划包括各项医疗服务、就诊费用,和手术住院等费用,但不包括药费。如果你的家庭医生认为你需要手术或住院,不论手术大小,一切费用全部由医疗保险计划负责。


二、养老金Old Age Security (OAS)

加拿大的法定退休年龄为 65 岁,加拿大的居民不论其资产或收入,只要在加拿大定居十年以上即有资格参与「老年人福利保障项目 (Old Age Security Programs) 」。需注意,养老金不是在您到了退休年龄后由政府自动支付,须由本人在 65 岁生日前的十二月内向政府提出申请,方可领取养老金。实际上,养老金的数额多少要依申请者在加拿大居住的年限长短来定,由联邦政府按月发放。


三、加拿大退休计划Canada Pension (CPP)

除魁北克省以外,加拿大各省都实施加拿大退休计划 (CPP)。加拿大退休计划是一项公共保险计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款,在退休后或身体长期有障碍的时候,就可以通过这项计划得到补助。退休金必须付税,申请者不管在世界上任何地方都可以得到。


四、就业保险Employment Insurance (EI)

除了CPP,在加拿大员工的工资单上另外一个会出现的就是EI了。如果加拿大居民 (包括公民、永久居民和合法工签持有人) 在一年中连续工作了半年,因为失业、患病、生孩子或领养孩子而不能继续工作,可通过全国性的就业保险计划而获得临时收入,即在一定时期内定期得到补助,以减轻失业所造成的影响。申请者得到补助的金额取决于其工作时间的长短和当地的失业率。申请补助须到加拿大政府就业中心 (Canada Employment Centre) ,即办理社会保险卡 (Social Insurance Number) 的机构。在加拿大工作过的人,其就业保险的范围相当广,涵盖了失业、患病和养育孩子期间的生活保障。但即使是没有工作过的人,也有相应的社会福利金等类似低保补助。


五、生育津贴EI Maternity and Parental Benefits

加拿大的生育津贴也属于就业保险 (EI) 的一部分,包括母亲生产津贴 (EI Maternity Benefits) 和育儿津贴 (EI Parental Benefits) 。Maternity benefits 最多可领取 15 周工资, Parental Benefits 最多可以领取 35 周工资。根据加拿大移民生育的实际情况,领取的补助总额不变,但产前假最多可以休假三个月。产假后休假时间可以最多延长到一年半,生个孩子几乎有近两年的时间待产育儿,而且爸爸妈妈都可以申请休育儿假。

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